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【干货】网上找工作技巧如何快速获取有效信息?

桐乡人事人才网2019-06-11 02:42:46



太长不看版:

1、选择正式的有企业审核的招聘网站,注册会员。

2、日赚高薪的岗位需注意,别轻易相信。

3、选择好自己感兴趣的工作后,在投简历进去之前,记住看看是不是还没过期,而且有的是已经招满的。

4、若有资格不符的职位,不要轻易放弃。

5、留意招聘网站首页。

6、不要错过任何一个简历投送平台。

7、不要只应聘最近的职位。

如今网络求职是大部分求职者的首选,这种找工作的方式轻松不拥挤,所以备受青睐。但是,网络求职也存在诸多问题,有些求职者甚至陷入诈骗的陷阱。那么如何在网络中快速而有效的获得信息呢?在此,搜前程小编小编总结了几个小方法。

第一,选择正式的有企业审核的招聘网站,注册会员。例如桐乡人事人才网、智联招聘等。不要去浏览乱七八糟的网站,没用,还容易上当受骗。


第二,那些打着日赚几百的幌子的肯定是坑爹的,需要垫付的,千万引起注意,别去相信,真可以挣到那么多钱,都不用上班了。就算是有,也轮不到咱陌生人。网络和现实一样的地方就是,需要技术,需要经验积累,更需要灵活的头脑,或者需要真正的网友给你引荐对的方法。


第三,选择好自己感兴趣的工作后,在投简历进去之前,记住看看是不是还没过期,而且有的是已经招满的。或者主动给单位打电话或者留言,让该公司的人事部知道你已经投递简历,希望获得该项工作,也不至于投递的简历沉睡。


第四,若有资格不符的职位,不要轻易放弃。可以主动以电话和e-mail的形式询问该职位所需求的条件和要求。搜前程小编提醒,许多招聘单位会对一些有特长的求职者放宽某些方面的条件。比如你的经验可能不是很丰富,但你有本科以上学历。这样求职者可能就会多一次机会。

第五,如果你不嫌烦的话,就近可能不要错过任何一个简历投送平台。每一个人才网站都有他们的客户和推广渠道,你不想放过任何一个寻找工作的机会的话就需要这么做。


第六,留意首页。一般每个网站都会在首页放上“最新消息”,很多求职者都容易忽略这一点,其实“最新消息”里往往包含了新的招聘信息和政策信息。


第七,不要只应聘最近的职位。一般求职者认为刚刚发布的最新招聘信息肯定滴成功率最大的,其实不然。因为很多企业的人事部没有及时的登录刷新刊登的职位,所以求职者在搜素职位时刚刷新的职位会排在前面,这些职位应聘的人多,竞争大,相反一些职位已经是几个月之前的,应聘的人很少,成功率反而高。


第八,个人搜索器。网络中的招聘信息瀚如烟海,找到适合自己的职位并不是一件容易的事情,很多求职网站中都提供了有条件的搜索方法,通过这些条件的设定后,用户就能找到基本符合要求的较多的职位信息。接下来还可以继续设定搜索条件,进一步缩小范围。

本文来源于搜前程(www.souqiancheng.com)。



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