雄心勃勃、头脑聪明的人在发现自己身陷一个前景暗淡的处境时通常会怎么办？
他们会更加努力。他们想用工作更长的时间、投入更多的精力来加以扭转。他们认为成功的秘诀是，一刻不停地拼命干，把工作做得比别人好，名望和财富自然会来到你身边，对吧？
不对，这是属于重复愚蠢的行为，期待奇迹的出现。更加努力地工作很少会成为通往成功之路。
勤能补拙这一套，用在学习上或许可行，用在工作上却是行不通的。因为学习是相对简单的事，是个人努力就可以左右的事；而工作要复杂得多，仅凭个人努力远远不够。这就是为什么很多高考状元学习出类拔萃，职业成就却并不突出，
很多人一直用学习的思维去工作，尽力做好分内的任务，然后就傻傻地等待质变时刻的到来。他们推销自己的战略往往建立在一个天真的假设上．即能力和努力才是最重要的。于是，他们更加埋头苦干，等待哪一天有人会把魔棒点在他们的肩膀上。
可是，那一天很少来到。
殊不知，对于工作，干得更加聪明才是更好的办法，聪明地工作有时比勤奋地工作更有效。
同时，通往名望和财富的道路很少能从自己身上找到，必须充分借助外部的力量。
唯一有把握获得成功的方法是：为你自己找匹马骑，骑上好马才能跑的更快。你内心可能很难接受这一点，但人生的成功更多是要靠别人为你做些什么，而不是你能为自己做些什么。
：不要问国家能为你做什么，要问你能为国家做什么——译注）。现实生活中，别问自己能为公司做什么，要问公司能为你做什么。所以；你如果想最大限度地利用你的职业为你提供的机会，就得睁大双眼，找几匹好马替你出力（如果你不知道如何识别好马，那就找美订咨询一下）。
1.第一匹马是你所在的公司
你公司的发展方向是什么？或者问得不那么礼貌些，它究竟有没有发展方向？
有太多的优秀人物认为自己前景光明，从而陷入了注定要失败的境地。不过，失败至少会给你个人第二次机会。但是，公司发展的机会则未必会有第二次。
如果你上了失败者的船；无论你有多么出色都无济于事。“泰坦尼克”号上最好的船员到头来也得和最差的水手上同一条救生艇，而且他还得有幸露出水面才行。
光凭你自己做不到这一点。如果你的公司没有出路，不如去找一家新的。即使不总能找到像IBM或施乐这样的大公司，也必须要比一般人找的公司强。
把宝押在成长性好的行业上，如人工智能、计算机、电子、光学、通信这样的朝阳行业。
而且别忘了，所有类型的软服务（soft service）都比硬产品发展的快得多。因此，要关注那些金融、租赁、保险、医药、财务和咨询服务公司。
要记住，你在夕阳产品方面的经验会使你对完全不同的产品领域视而不见，尤其是各类新颖的服务。最后，你会远远落后于时代。
等你幡然醒悟，改换门庭，加入一家从事朝阳行业的公司后，别只顾问它现在能付你多少工资，还要问它今后可能会付给你多少。
2.第二匹马是你的上司
你心里对你的公司是怎么问的，同样对你的上司再问一遍。
他或她有没有前程？如果没有，谁会有出息？要永远争取在你所能找到的“最精明、最出色、最有能耐”的人手下干。
翻翻成功人士的传记，你会惊奇地发现，有多少人是靠紧跟别人最后爬上成功阶梯的。从第一个分给他们做的苦差事到最后成为大公司的总裁或首席执行官，都是这样干出来的。
然而，有些人确实愿意在无能的人手下干。这些人是觉得在一束枯萎的花里，一朵鲜花会显得更加夺目但是他们没有想到，最高管理层如果对某个业务部门不满意的话，往往会把整束花一起扔掉。
找工作的人一般可以分成两类。
一类人对自己的特长看得太重。他们往往会说‘你们的确需要我，因为你们在我的特长方面很弱。”
另一类人说的话则恰好相反：“你们在我的特长方面很强。你们做得太棒了，而我正想和最好的人共事。我的加入能让你们更棒。”
哪一类人更有可能得到这份工作？没错，是后一类人。
现实是，最高管理层见得更多的却是前一类人，即那些想成为专家的人，最好再配上相应的头衔和工资。
爱默生说过：“把眼光放远（Hitch your wagon to a star，直译是把你的马车拴在星星上——译注）。”这在当时就是个好建议，如今意义更大。
如果你的上司能取得成功，你也很有可能取得成功。
3.第三匹马是朋友
许多商界人士有数不清的私人朋友，却没有一个生意上的朋友。有私人朋友虽说是件大好事，但在找一个更好的工作这件事上，他们通常对你不会有太大的帮助。
人一生中的大多数重大转折之所以发生，是因为有商界朋友的推荐。
你在公司外面的商界朋友越多，你就越有可能最终找到一个称心如意、名利双收的工作。
光交朋友还不够。你还得牵出友谊这匹马，间或操练它一番：否则的话，在你需要它的时候反而会用不上它。
如果有位十年没见的商界老友打电话约你吃午饭，你知道会发生这两种情况：（1）你得为这顿饭买单；（2）你的朋友要找工作。
你在要找工作的时候再用这种办法，往往已为时太晚。利用友谊这匹马的方法是，定期与你所有的商界朋友保持联系。
4.第四匹马是好点子
雨果在临终前一天晚上的日记中写道：。每当一个想法到了该出现的时候，什么也阻挡不了它，哪怕是世上所有的军队加在一起也不行。”
人人都知道，在帮助你登上第一把交椅方面；一个好点子比其他任何东西都管用。但是，人们有时对好点子的期望值太。他们不光想要一个非常好的点子，而且希望别人都认为那是个非常好的点子。
世上根本就没有这样的点子。如果你想等到一个好点子能被人接受后才用，那就太晚了。别人会赶在你前头用上它的。
要想骑上“点子“这匹马，你得做好受人奚落和反驳的准备。你必须准备好逆势而行。
你如果不打算冒风险，不打算受到纷至沓来的非议，就不会第一个提出新点子或新概念。
而且，你要耐心等待你的时机到来。
“一项原理是否可行的一个标志，”用心理学家查尔斯·奥斯古德（Charies Osgood）的话来说，“是它所受之反对的强烈与持久的程度。”“在任何一个领域里，”奥斯古德博士说，“如果人们认为某个原理显然是胡说八道、不堪一击，他们往往会对它置之不理。反过来，如果该原理很难驳倒，他们就不得不想方设法挑它的毛病了。”
决不要害怕与人交锋。
如果没有，丘吉尔会怎么样？我们都知道这个问题的答案。被消灭后，英国公众立刻就把温斯顿·丘吉尔赶出了首相府。
5.第五匹马是信心
对别人以及别人提出的点子要有信心。超越自我并且到外面寻找你的财富，这一点的重要性，从下面这个倒了大半辈子霉的人的经历中就能看出来。
此人名叫雷·克罗克（Ray Kroc），在他遇到这两兄弟之前已近暮年，并且一事无成，而这两兄弟却改变了他的生活。
因为这两兄弟有一个好主意，却没有信心。于是，他俩没要几个钱就把自己的点子连同名字都卖给了雷克罗克。
如今，雷·克罗克可能是美国最富有的人，身价高达数亿美元。
那两兄弟是谁？他们是麦当劳兄弟，每当你吃一份以他们的名字命名的汉堡包时，就会想起它代表了一个外行的眼光、勇气和恒心，是他把麦当劳办成了一个成功的连锁企业，而不是那两位叫麦当劳的人。
6.第六匹马是你自己
这是最后一匹马，它能力低下、不好驾驭而且秉性乖戾难测。但是，人们经常想去骑它，尽管骑得好的人寥寥无几。
这匹马就是你自己。光靠自己单枪匹马地干，也许能在生活上获得成功，但这并非易事。
职业就像生活本身，是一项社会活动，既要有合作，也要有竞争。以销售为例。你不会把东西卖给自己，必须有人来买才行。
所以要记住，获胜次数最多的未必是体重最轻、脑子最聪明或体质最棒的骑师。最好的骑师赢不了比赛。
赢得比赛的通常是骑着最好的马的那位。
因此，想要成功，要给你自己找匹好马骑，并且让它拼命地跑。
综上，在工作上，个人努力非常重要，但是努力的程度与成功的程度不成正比。如果不懂得寻找平台、不具备驾驭资源的能力，付出多少努力都可能枉然。
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